Wir kommen – und machen Ihr Team unabhängig
Wir arbeiten für einen definierten Zeitraum direkt mit Ihrem Team im Alltag – und zeigen, wie Aktivierung danach eigenständig weitergeführt wird.
Von externer Unterstützung zur internen Stärke
1. Analyse vor Ort
Wir lernen Ihr Haus, Ihr Team und den Alltag kennen – und verstehen, wo Aktivierung heute steht und wo Potenzial liegt.
2. Gemeinsame Umsetzung
Wir arbeiten direkt mit Ihren Mitarbeitenden im Alltag. Aktivierung wird nicht erklärt, sondern gemeinsam umgesetzt.
3. Schrittweise Übergabe
Ihr Team übernimmt die Aktivierung zunehmend selbst – mit wachsender Sicherheit und klarer Struktur.
4. Abschluss & Selbstständigkeit
Nach Abschluss kann Ihr Team Aktivierung eigenständig weiterführen – nachhaltig und ohne externe Unterstützung.
"Unser Ziel ist nicht, dauerhaft zu begleiten – sondern Ihr Team so zu befähigen, dass Aktivierung langfristig im Haus verankert bleibt."
Wie wir Sie im Alltag unterstützen
Praxisnahe Dienstleistungen, die Aktivierung, Lebensfreude und Entlastung direkt in Ihren Pflegealltag bringen.
Kreative Aktivierung im Alltag
Kreative und alltagsnahe Aktivitäten bringen Farbe und Ausdruck in den Alltag Ihrer Bewohner. Malen, Basteln, Singen oder kleine Gruppenimpulse fördern die Freude am Tun und schaffen neue Begegnungen. Bewohner werden wieder aktiv – ganz ohne Druck und in ihrem eigenen Tempo.
Bewegung & Mobilität
Sanfte Bewegungsübungen, Tanz und spielerische Aktivität fördern die körperliche Vitalität und stärken das Wohlbefinden. Die Einheiten sind so gestaltet, dass alle Bewohner – unabhängig von ihrem Zustand – teilnehmen können. Bewegung wird wieder zu etwas, das Freude macht.
Team-Entlastung & Schulung
Als externe Unterstützung übernehmen wir zusammen mit Ihren Mitarbeitern Aktivierungseinheiten direkt vor Ort und entlasten so Ihr Team im Alltag. Gleichzeitig geben wir einfache, praxisnahe Impulse weiter, die ohne zusätzlichen Aufwand umgesetzt werden können. So entsteht Entlastung – und gleichzeitig mehr Sicherheit im Umgang mit Aktivierung.
Gemeinschaft & Begegnung
Gemeinsame Aktivitäten bringen Menschen zusammen und schaffen echte Begegnung. Gespräche entstehen von selbst, Beziehungen wachsen und Einsamkeit wird reduziert. Der Alltag wird wieder lebendig – für Bewohner und Mitarbeitende.
Individuelle Konzepte
Jede Einrichtung ist anders – deshalb werden alle Angebote individuell angepasst. Inhalte, Intensität und Formate richten sich nach Ihren Bewohnern und Ihren Rahmenbedingungen. So entsteht ein Ansatz, der wirklich zu Ihnen passt.
Typischer Ablauf
„Nach dieser Zeit kann Ihr Team Aktivierung selbstständig weiterführen.“
Dauer: 4 bis 12 Wochen
Klar definierter Zeitraum Die Zusammenarbeit erfolgt über mehrere Wochen oder Monate – abgestimmt auf Ihr Team und den Alltag vor Ort. Ziel ist eine nachhaltige Umsetzung, nicht ein einmaliger Impuls.
Einsatz: 1–2 Einsätze pro Woche
Direkt im Alltag – dort, wo es zählt Ich arbeite gemeinsam mit Ihrem Team im täglichen Betrieb – nicht theoretisch, sondern dort, wo Aktivierung stattfindet: bei den Bewohnern, im echten Alltag.
So arbeitet Ihr Team mit
Gemeinsam umsetzen statt nur erklären Ihr Team lernt Aktivierung durch Mitmachen: konkrete Übungen, kreative Ansätze und einfache Methoden, die sofort angewendet und weitergeführt werden können.

Mal- und Bastelworkshops
Fördern Sie Kreativität und Selbstausdruck durch gezielte Mal- und Bastelaktivitäten für Ihre Bewohner.

Bewegung und Tanz
Gezielte Bewegungssessions fördern Mobilität, Freude und Gemeinschaft im Heim.

Schulungen für Pflegeteams
Praktische Trainings für Ihr Team zur Integration von Aktivierungsmethoden im Alltag.

Gemeinschaftsprogramme
Schaffen Sie unvergessliche Momente der Verbindung und Teilhabe für Ihre Bewohner.

Persönliche Aktivierungsbegleitung
Massgeschneiderte Unterstützung für jeden Bewohner, angepasst an Fähigkeiten und Interessen.
Das sagen Einrichtungen
Alterszentren und Pflegeheime berichten von mehr Aktivität, Lebensfreude und spürbarer Entlastung im Alltag.
„Frau Arriaza ist eine zuverlässige Person. Besonders hervorzuheben ist ihre Fähigkeit, Bewohnerinnen und Bewohner zu aktivieren. Sie richtet ihre Arbeit konsequent an den individuellen Bedürfnissen der Bewohner aus und begegnet ihnen stets freundlich, geduldig und einfühlsam.“

Helmut Bernt, Leitung Pflegedienst. Giusep Albin, Abteilungsleiter
Pflegezentrum Entlisberg, Stadt Zürich
„Frau Arriaza verfügt über fundiertes Fachwissen und praktische Erfahrung. Sie setzt ihr Wissen gezielt in der Betreuung ein und erweitert ihre Kenntnisse kontinuierlich.“

Regina Zimmermann, Direktorin. Monika Tanner, Leitung Pflege und Betreuung
Seniorenzentrum Oase, Rümlang
„Frau Arriaza zeichnet sich durch ihren stets empathischen, hilfsbereiten und respektvollen Umgang mit den Bewohnerinnen und Bewohnern aus. Sie erkennt die Bedürfnisse der Bewohner und geht einfühlsam darauf ein. Dabei setzt sie sich aktiv für deren Wohlbefinden ein. Wir haben Frau Arriaza als erfahrene und hilfsbereite Arbeitskollegin sehr geschätzt.“

Silvia Müller, Geschäftsführerin. Ernst Gross, Leitung Pflege und Betreuung
Serata – Leben im Alter, Thalwil
„Frau Arriaza ist kompetent, zuverlässig und verantwortungsvoll. Sie gestaltet die Beziehung zu den Teilnehmerinnen und Teilnehmern professionell und mit gesundem Menschenverstand. Sie initiierte und leitete das Projekt Gruppengymnastik am Vor- und Nachmittag in der Werkstatt. Ziel war es, die Teilnehmenden zu lockern und in Bewegung zu bringen. Sie begleitete die Umsetzung so lange, bis die Teilnehmenden die Anleitung selbstständig übernehmen konnten. Seither wird die Gymnastik täglich erfolgreich durchgeführt. Zudem entwickelte und realisierte sie das Projekt Selbstwirksamkeit gemeinsam mit den Teilnehmenden.“

Reto Schafer, Geschäftsführer. Katharina Dehning, Leitung Werkstätten
TRINAMO AG, Aarau
„Frau Arriaza ist es ein grosses Anliegen, die Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die sie begleitet, zu motivieren, zu fördern und sie in ihrer Entwicklung zu unterstützen. In meiner Abwesenheit übernahm Frau Arriaza die Leitung des Kreativateliers und stellte die Tagesstruktur sicher. Sie leitete an, moderierte die Gruppendynamik, vereinbarte Ziele, organisierte Programme mit und wirkte an neuen Produkten mit.“

Karin Schreiber, Fachbereichsleiterin
Christuszentrum, Zürich
Lassen Sie uns zusammen Lebensfreude schaffen
Kontaktieren Sie uns noch heute und erfahren Sie, wie wir Ihr Team entlasten und Ihre Bewohner aktivieren.
